ESG（社会、环境和治理）初心不改，促水务行业长效发展 ——致威派格合作伙伴倡议书

近日国务院国资委发布了《关于新时代中央企业高标准履行社会责任的指导意见》（以下简称《指导意见》），旨在强化中央企业在环境、社会和公司治理（ESG）方面的治理、实践和信息披露。

威派格自2019年上市以来，公司始终向高标准看齐，连续5年发布《社会责任/ESG报告》；在经营方面始终坚持企业发展与社会责任并重的宗旨，聚力智慧城市和乡村全面振兴，致力于与股东、客户、供应商、员工等利益相关方合作共赢、共同发展，与社会各界真情共享企业高质量发展成果。

作为一家致力于可持续发展的企业，我们深知企业社会责任的重要性。在此，我们向所有利益相关者发布本社会责任倡议书，以表达我们对社会责任的承诺和未来的行动方向。

尊敬的合作伙伴、员工、客户及社会各界：

在面对全球环境挑战和社会责任的今天，我们深知作为水务行业的一份子，我们肩负着保护水资源、促进社会和谐与推动公司治理现代化的重要使命。为此，我们特此发布本ESG（环境、社会和公司治理）倡议书，以明确我们的承诺和行动计划。

一、环境责任（Environmental）

水资源保护与可持续利用：我们将优化水资源管理，提高用水效率，减少漏损，并通过技术创新减少水处理过程中的能耗和化学物使用。污染防控与水质保障：加强水源地保护，实施严格的水质监测体系，确保供水安全，符合甚至超越国家和地方的水质标准。

绿色能源与减排：积极采用太阳能、风能等清洁能源，减少化石燃料的使用，降低温室气体排放，致力于实现碳中和目标。

二、社会责任（Social）

社区参与与服务：加强与社区的沟通与合作，提供安全、可靠的水务服务，支持社区的可持续发展项目。

普惠服务：确保基本水服务的普及，为低收入家庭和弱势群体提供特别支持和优惠政策。

教育与培训：开展水资源保护和节水意识的公众教育活动，提高公众对水资源重要性的认识。

三、公司治理（Governance）

透明度与诚信：加强信息披露，确保所有业务活动和决策过程的透明度，维护公司的诚信和声誉。

合规与风险管理：建立健全的合规体系，确保公司运营符合法律法规要求，有效识别和管理各类风险。

董事会与管理层的责任：强化董事会的监督职能，确保管理层对ESG目标的承诺和执行。

四、倡议行动

建立ESG工作小组：成立跨部门的ESG工作小组，负责制定和执行ESG战略。

定期评估与报告：定期对ESG表现进行自我评估，并向所有利益相关者公布进展报告。

利益相关者沟通：建立开放的沟通渠道，积极听取并回应员工、客户、投资者和社区的意见和建议。

我们坚信，通过这些具体的ESG倡议和行动，我们不仅能够提升自身的企业价值，更能为社会的可持续发展做出积极贡献。我们期待与所有利益相关者携手合作，共创绿色、和谐、繁荣的未来。

此致

敬礼！

上海威派格智慧水务股份有限公司

ESG工作小组

2023年，威派格荣获“财联社致远奖 ·ESG 先锋奖”，并被中国上市公司协会评为2023上市公司ESG优秀实践案例。

在已经发布的《2023年度社会、环境和治理（ESG）报告》中董事长李纪玺表示，公司将继续秉持可持续发展的理念，不断创新，积极拓展智慧水务领域的应用，为实现水资源的高效利用和环境保护贡献力量，同时为股东创造更大的价值，为社会带来更多的福祉。