一家有色金属材料公司终止！科创属性以及独立性问题被交易所问询

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6月25日，浙江亚通新材料股份有限公司（简称亚通新材）终止了在科创板的IPO计划，本次计划募资5.08亿元。亚通新材的审计机构是大华会计所，保荐机构是海通证券。

《摩斯IPO》认为，亚通新材研发投入占三年累计营业收入的比例刚擦线达到科创板要求的5%标准，交易所问询其符合拥有关键核心技术、科技创新能力突出的科创板定位，显然对其是否符合科创板定位表示质疑。此外，公司与其控股股东及关联方关系复杂，独立性问题被交易所问询。

亚通新材主要从事高性能有色金属材料的研发、生产和销售，产品包括有色金属钎焊材料、贵金属催化剂和高性能金属合金粉，广泛应用于电子、半导体、制冷、军工、航空、航天、医药和农药等领域。

截至招股说明书签署日，冶金院直接持有亚通新材51.3960%的股份，是公司的直接控股股东。

2020年至2022年，亚通新材的营业收入分别为3.82亿元、5.88亿元和6.40亿元；净利润分别为2004.11万元、3370.56万元和4472.65万元。

过去三年，亚通新材的研发投入总计为8774.27万元，占三年累计营业收入的5.45%，刚擦线达到科创板要求的5%标准。

亚通新材表示，公司共有发明专利56项，其中55项应用于主营业务，并在钎焊材料、贵金属催化剂和高性能金属合金粉方面共形成了11项核心技术。公司还称，除符合科创属性常规指标外，公司同时符合科创属性五项例外指标中的三项。

交易所问询，发行人是否符合拥有关键核心技术、科技创新能力突出的科创板定位；发行人符合科创属性五项例外指标中三项的依据，如不符合，请删除相关表述。

2022年末之前，亚通新材劳务派遣用工人数一直超过正式员工人数。报告期内各期末，亚通新材的劳务派遣用工比例分别为58.33%、62.24%和0.00%。公司正式员工人数分别为75人、74人和185人，而劳务派遣用工人数分别为105人、122人和0人。

亚通新材和其控股股东及关联方关系复杂，独立性被交易所问询。亚通新材历史上部分员工与冶金院和遂昌金矿签署劳动合同，薪酬、社保和公积金由冶金院和遂昌金矿代发或代缴。

此外，亚通新材在2021年12月初进行了整改，但目前仍使用杭钢集团的财务管控系统、OA系统和VPN系统。

交易所问询，亚通新材自主搭建和与控股股东或其他关联方共用系统的情况，具体隔离措施及其有效性，说明未在申报前完成整改的原因以及截至目前的进展；公司全部经营办公及租赁场地所在地，是否与关联方合署办公，生产经营场地是否独立；公司是否存在利用关联方资产、人员、渠道进行生产经营及销售的情况；结合前述情况综合分析公司是否满足资产完整，业务及人员、财务、机构独立。

作者 | 摩斯姐

来源 | 摩斯IPO（MorseIPO）